Piani di Welfare Sanitario Contrattuale

Cosa sono i piani di Welfare
Sanitario Contrattuale

Dedicati a

Queste soluzioni ottemperano gli obblighi contrattuali di sanità integrativa previsti dai Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro (CCNL).

Qui puoi consultare i Piani Sanitari Contrattuali previsti per il tuo settore e garantire ai tuoi dipendenti coperture sanitarie per diverse tipologie di prestazioni mediche.

Dedicati a

Cooperative e aziende che scelgono di tutelare la salute di dipendenti secondo quanto previsto dai Contratti Collettivi Nazionale.

I settori di riferimento afferiscono:

  • Servizi alla persona e alla comunità
  • Attività economiche e produttive
  • Cultura e turismo

I piani di Cooperazione Salute

Anaste Vedi Piano Artigianato Vedi Piano Commercio Vedi Piano Cooperazione sociale Vedi Piano Distribuzione cooperativa Vedi Piano Formazione Professionale Vedi Piano Metalmeccanico Vedi Piano Metalmeccanico cooperativo Vedi Piano Produzione Culturale e dello Spettacolo Vedi Piano Settore Taxi Vedi Piano Turismo e pubblici servizi Vedi Piano

Ti interessa un piano per la tua azienda?

Hai trovato il piano adatto al tuo settore? Iscrivi la tua azienda in pochi passaggi al fondo di Cooperazione Salute.

Come aderire

Perché scegliere
Cooperazione Salute?

Affidati a chi mette il benessere delle persone al primo posto, con coperture sanitarie complete, convenienti e chiare.

Flessibile
Accessibile
Affidabile
Semplice
Flessibile
Accessibile
Affidabile
Semplice
Tutti i vantaggi per te

Per approfondire

Vai all’assistenza

Per aderire a Cooperazione Salute e attivare la copertura sanitaria per i tuoi dipendenti, devi seguire questi 4 semplici passaggi:

1. Individua il piano: consulta la nostra proposta di piani sanitari di Welfare Contrattuali e di Welfare Aziendale per trovare quello più adatto alla tua azienda. In questo modo potrai assolvere agli obblighi di sanità integrativa previsti dal CCNL oppure attivare programmi di welfare volontari.

2. Compila il form di pre-iscrizione: utilizza il modulo dedicato (disponibile alla pagina dedicata) dove inserire i dati della tua azienda e richiedere il link per effettuare la tua pre-iscrizione.

3. Completa l’iscrizione online: registrati al portale e inserisci i dati richiesti della tua azienda.

4. Attendi conferma: i nostri uffici verificheranno le informazioni inserite e ti contatteranno per la conferma e il perfezionamento dell’iscrizione.

Una volta confermata l’adesione, la copertura per i tuoi collaboratori diventerà operativa con la loro iscrizione a Cooperazione Salute e il regolare versamento delle quote annuali

I nostri Piani Contrattuali sono studiati per le aziende che vogliono iscrivere i propri dipendenti a un fondo di sanità integrativa per assolvere l’obbligo contrattuale previsto dai CCNL.

Siamo iscritti all’Anagrafe dei Fondi Sanitari presso il Ministero della Salute, pertanto i contributi di assistenza sanitaria versati dal datore di lavoro o dal lavoratore a Cooperazione Salute godono del regime previsto dall’Art. 51 comma 2, lettera a) del TUIR (L. 22 dicembre 1986, n. 917 s.m.i.).